Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met deskundigheid op het terrein van pensioenen en inkomen, zorg, wonen en welzijn. Aangesloten zijn 100 gepensioneerden- en seniorenverenigingen en ouderenorganisatie FASv. De Koepel komt op voor de belangen van meer dan 150.000 gepensioneerden  en indirect voor 3 miljoen gepensioneerden en senioren in Nederland.

Nieuwsbrief 42

Zaterdag 14 december 2024

Algemene vergadering keurt Jaarplan Koepel Gepensioneerden goed

Afgelopen week kwamen de lidverenigingen van de Koepel Gepensioneerden in Culemborg bijeen voor de laatste algemene vergadering van het jaar. Daarbij werden de aanwezigen niet alleen bijgepraat over de stand van zaken in in het pensioendossier (zie elders in deze nieuwsbrief), maar ook over de inzet van de Koepel op thema’s als wonen, welzijn en zorg.

De vergadering stond echter vooral in het teken van de presentatie en het bespreken van het Jaarplan 2025. Dat werd vervolgens unaniem goedgekeurd.

In het Jaarplan staan de ambities van de Koepel Gepensioneerden, voorzien van concrete acties, verwoord. Op de belangrijkste beleidsterreinen. Maar ook als vereniging want de Koepel Gepensioneerden is niet alleen de grootste seniorenorganisatie van Nederland, maar ook dé vereniging die echt gebruik maakt van (zoals het in z’n logo heet) ‘de kracht van senioren’.

In de Inleiding van het Jaarplan staat het ‘DNA’ van de Koepel: De Koepel Gepensioneerden timmert stevig aan de weg. We doen dat steeds met rechtstreekse betrokkenheid van de achterban, op basis van inhoud. We zijn proactief, leggen de vinger indien nodig op de zere plek en komen met oplossingen.

Vervolgens wordt in het plan ingegaan op de inhoudelijke speerpunten. Daarbij wordt uiteraard veel plaats ingeruimd voor het onderwerp pensioenen. Want er mag dan soms gedacht worden dat dat dossier nu wel gesloten kan worden omdat de nieuwe Pensioenwet is aangenomen, niets is minder waar. Sterker nog: het begint nu pas. Want nu moet blijken of alle mooie beloftes waarmee de nieuwe wet werd geïntroduceerd worden waargemaakt. Dankzij haar li verenigingen is de Koepel als geen ander in staat te monitoren hoe de overstap naar een nieuw pensioenstelsel verloopt en kan bij signalen als eerste aan de bel worden getrokken. Voornaamste punten blijven het realiseren van een koopkrachtiger pensioen en het verder versterken van de invloed van gepensioneerden op wat er met hun pensioen gebeurt. Wat dat laatste betreft, zal de Koepel het initiatief nemen tot een dialoog om te komen tot andere zeggenschapsverhoudingen in Pensioenland. Andere zeggenschapsverhoudingen waarbij de stem van gepensioneerden, gezien hun grote belangen en de risico’s die zij lopen, meer zal moeten worden gehoord.

De Koepel gaat komend jaar haar contacten met andere belangrijke spelers op het gebied van pensioenen verder versterken. Zo zal worden gestreefd naar regulier overleg met onder meer toezichthouder AFM (de Autoriteit Financiële Markten) en het Verbond van Verzekeraars, zoals dat inmiddels bijvoorbeeld met andere spelers (als kabinet, parlement, Pensioenfederatie en De Nederlandse Bank) plaatsvindt. Ook zal gestart worden met het opzetten van een netwerk van pensioenfondsbestuurders die namens gepensioneerden zitting hebben in pensioenfondsen. Tenslotte zal ook in 2025 weer worden ingezet op het vergroten van de pensioenkennis bij de lidverenigingen van de Koepel. Daarbij zal, samen met pensioenopleider SPO Nyenrode, een opleidingsdag worden verzorgd voor nieuwe bestuurders van lidverenigingen die nog geen of weinig pensioenkennis hebben.

Overigens zal de Koepel Gepensioneerden ook volgend jaar de ontwikkelingen in inkomen en koopkracht van gepensioneerden weer stevig in het oog houden en zo nodig actie ondernemen richting pers en politiek, zoals afgelopen jaren overigens gebeurde toen de koppeling tussen wettelijk minimumloon en AOW dreigde te sneuvelen.

Op de thema’s wonen, welzijn en zorg is de voornaamste ambitie van de Koepel om net zo’n belangrijke speler te worden als zij dat op het gebied van pensioenen al jaar en dag is. Dat alles natuurlijk met als doel de belangen van senioren bij deze voor hen zo belangrijke onderwerpen stevig te kunnen behartigen. Een belangrijke rol is daarbij weggelegd voor het samen met de nieuw bij de Koepel Gepensioneerden aangesloten lokale seniorenverenigingen op te richten platform. Daarin kunnen verenigingen leren van elkaars oplossingen en worden lokale ervaring gekoppeld met de landelijke belangenbehartiging.

Hoewel de Koepel Gepensioneerden zoals gezegd de grootste seniorenorganisatie van Nederland is, is zij voor ‘het gewone publiek’ ook de meest onbekende. Dat komt omdat mensen zijn aangesloten via hun eigen vereniging van gepensioneerden of lokale seniorenvereniging. Samen met de lidverenigingen van de Koepel zal volgend jaar extra worden ingezet op het vergroten van de naambekendheid van de Koepel Gepensioneerden èn het aantrekken van nieuwe leden. Daar zal extra in worden geïnvesteerd. In het kader daarvan wordt overigens deze maand al begonnen met het in elk nummer van Vijftig+-magazine verzorgen van een pagina met nieuws van en over de Koepel Gepensioneerden. Uiteraard blijft de Koepel actief in de Seniorencoalitie waarin verschillende seniorenverenigingen gezamenlijk optrekken.

Tenslotte, zoals het Jaarplan concludeert:

‘Het bestuur van de Koepel Gepensioneerden wil vóóruit, meer doen dan op de winkel passen. Daar hoort een ambitieus Jaarplan bij. Er is uiteraard geen garantie dat de daarin concreet geformuleerde acties allemaal worden gerealiseerd (de Koepel drijft immers op vrijwilligers en actualiteiten kunnen om extra aandacht en dus tijd vragen), maar dat is nadrukkelijk wel het streven. Met ‘de kracht van gepensioneerden’ kan dat lukken.’

 Overigens werden de uit het Jaarplan voortvloeiende begroting voor het komend jaar als ook de daarbij behorende contributie eveneens goedgekeurd. Daarmee blijft de Koepel Gepensioneerden niet alleen de grootste, maar ook met afstand de goedkoopste seniorenorganisatie van Nederland.

U kunt het Jaarplan 2025 hier downloaden.

Kamer debatteert verder over pensioenen

In vervolg op het vorige maand tussen Tweede Kamer en minister Van Hijum gevoerde debat over pensioenen vond afgelopen week een zogenaamd ‘tweeminutendebat’ plaats. Dat is een debat dat een of meerdere Kamerleden kunnen aanvragen als de minister ze in het oorspronkelijke debat onvoldoende is tegemoetgekomen. In zo’n tweeminutendebat kunnen dan moties worden ingediend waarmee de minister op andere gedachten kan worden gebracht.

In het nu dus gehouden tweeminutendebat werden verschillende van zulke moties ingediend. Bij een daarvan is de Koepel Gepensioneerden nauw betrokken geweest, Die sluit aan bij een eerder pleidooi dat Koepelvoorzitter John Kerstens zowel in de Tweede Kamer als bij de minister hield: ‘Hoewel de manier waarop vakbonden en werkgevers op meerdere plekken met het hoorrecht van verenigingen van gepensioneerden zijn omgegaan absoluut niet de schoonheidsprijs verdient, smaakt het nauwer betrokken zijn bij besluiten over pensioen wel naar meer.’ Dat is de reden dat Kerstens pleitte voor het blijvend betrekken van verenigingen van gepensioneerden.

In de nu ingediende motie (die werd ingediend door Agnes Joseph, Inge van Dijk en Henk Vermeer van respectievelijk NSC, CDA en BBB) wordt de minister naar aanleiding daarvan verzocht een verkenning uit te voeren naar hoe die blijvende betrokkenheid kan worden vormgegeven en de Kamer daarover begin volgend jaar te informeren. In zijn reactie liet Van Hijum doorschemeren dat hij zich kan voorstellen dat de Tweede Kamer voor de motie gaat stemmen en dat hij die dan gaat uitvoeren. Dat ligt in het verlengde van wat de minister in een eerder schrijven naar aanleiding van het pleidooi van Kerstens al had aangegeven.

Volgende week dinsdag (17 december) stemt de Tweede Kamer over deze en andere moties. Die gaan onder meer over het feit dat in de wetgeving over het elke vijf jaar aanpassen van de AOW-leeftijd aan de levensverwachting tot nu toe geen rekening wordt gehouden met de mogelijkheid dat die niet verder stijgt, maar daalt. De minister gaf aan te willen gaan nadenken over het ook opnemen van die mogelijkheid in de wet.

Tenslotte: over het eerder door de Koepel Gepensioneerden gevraagde onderzoek naar de koopkracht van pensioenen onder de nieuwe wet hoefde geen motie te worden ingediend. Dat had de minister al toegezegd in het eigenlijke debat. Eerder al gaf hij, op dat verzoek van de Koepel, te kennen dat hij mocht dat nodig zijn bereid is om te kijken met welke aanpassingen pensioenfondsen een koopkrachtiger pensioen dichterbij kunnen brengen.

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere seniorenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.