Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met inzetbare deskundigheid op de terreinen pensioenen en inkomen, zorg, welzijn en wonen. Aangesloten zijn 90 verenigingen van gepensioneerden en ouderenverenigingen en ouderenorganisatie FASv.

Nieuwsbrief 13

woensdag 17 april 2024

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.

Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met inzetbare deskundigheid op de terreinen pensioenen en inkomen, zorg, welzijn en wonen. Aangesloten zijn 90 verenigingen van gepensioneerden en ouderenverenigingen en ouderenorganisatie FASv.

Nieuwsbrief 12

zaterdag 13 april 2024

Nu hoort u het ook eens van een ander: koopkracht gepensioneerden kreeg flinke knauw

De Koepel Gepensioneerden wijst er al een tijd op dat gepensioneerden al jarenlang onderaan alle koopkrachtplaatjes bungelen. Dat is niet in de laatste plaats vanwege het vaak meer dan tien jaar lang bevroren zijn van hun aanvullende pensioen, en dat terwijl de prijzen wel steeds omhoog zijn gegaan.

Deze week werd die stelling van de Koepel bevestigd. En wel ‘uit onverdachte bron’ zoals dat heet. Het Centraal Bureau voor de Statistiek zette de koopkrachtontwikkeling van Nederlanders sinds 2011 op een rijtje. In die periode daalde de koopkracht van ouderen zowat over de hele linie, tot soms wel met 11%. Uitzondering daarop waren senioren met alleen AOW of met daarnaast een klein aanvullend pensioen. Dat kwam overigens door de in 2022 getroffen maatregelen toen de energieprijzen vanwege de oorlog in Oekraïne de pan uitrezen. Daarvóór waren ook zij het haasje. Werkenden gingen er, geen categorie uitgezonderd, in diezelfde periode (soms fors) op vooruit.

Wordt nog langer teruggekeken, dan is het beeld niet anders. Sinds 1989 zagen werkenden in loondienst hun koopkracht verdubbelen. Zelfstandigen gingen er gemiddeld 80% op vooruit. En gepensioneerden? Hun koopkracht bleef sinds die tijd ongeveer gelijk.

Het CBS wijst erop dat de meeste gepensioneerden weinig grip hebben op hun koopkracht. Zij kunnen hun inkomenssituatie niet echt meer veranderen door bijvoorbeeld (meer uren) te gaan werken of een beter betaalde baan te zoeken. Hun koopkrachtontwikkeling is sterk afhankelijk van de indexering van AOW en aanvullend pensioen als ook van fiscale maatregelen. Dat is dan ook de reden dat de Koepel Gepensioneerden in de discussie rondom de overgang naar nieuwe pensioenregelingen zo sterk aandringt op het koopkrachtiger maken daarvan.

Het bericht van het CBS vindt u hier: https://www.cbs.nl/nl-nl/nieuws/2024/15/koopkrachtontwikkeling-gepensioneerden-hapert-al-geruime-tijd

Regionale bijeenkomsten ‘Krachtig ouder worden: praat vandaag over morgen’ van start

Eerste bijeenkomst op 29 mei in Zwolle. Meld u nu aan!

In het kader van het door minister Helder van Volksgezondheid, Welzijn en Sport gepresenteerde meerjarenprogramma ‘Wonen, Ondersteuning en Zorg voor Ouderen’ (https://www.waardigheidentrots.nl/uit-de-praktijk/wozo-waar-staan-we-nu) gaat de Koepel Gepensioneerden de komende jaren met senioren in gesprek over ouder worden in Nederland. Dat doet de Koepel onder de vlag van de Seniorencoalitie (het samenwerkingsverband van landelijke seniorenorganisaties).

Die gesprekken vinden letterlijk ‘in de buurt’ plaats (soms georganiseerd door lidverenigingen van de Koepel), maar ook in een aantal grotere regionale bijeenkomsten. De aftrap daarvan wordt gegeven in Zwolle op woensdagmiddag 29 mei aanstaande. Aanmelden voor die bijeenkomst kan hier: https://c.spotler.com/ct/m1/k1/VLD0zxNLMC2v-EgBNxGOR8PMBeCqPUpZ0DQ1Bq7FW4XRkYSgr45Qk7kI2DjPv_cr/r3tvaI3ynGHKewT

Het overzicht van de bijeenkomsten gedurende de rest van het jaar vindt u hier: https://deseniorencoalitie.nl/regiobijeenkomsten/

De komende tijd zult u regelmatig via de Nieuwsbrief van de Koepel Gepensioneerden op de hoogte worden gehouden van de voortgang van het project. Meer informatie vindt u op de website van de Seniorencoalitie: https://deseniorencoalitie.nl/

Bent u (bestuurs-)lid van een lidvereniging van de Koepel Gepensioneerden en wilt u dat uw vereniging een dergelijk gesprek ‘in de buurt’ organiseert, laat dat dan weten via een email naar secretariaat@koepelgepensioneerden.nl.

Word Gespreksleider!

Voor onze regionale bijeenkomsten over ‘Krachtig ouder worden: praat vandaag over morgen’ zijn we op zoek naar enthousiaste gespreksleiders.

De Seniorencoalitie (het samenwerkingsverband van de Koepel Gepensioneerden met de andere landelijke seniorenorganisaties) organiseert de komende jaren niet alleen gesprekken in de buurt, maar ook een aantal grotere regionale bijeenkomsten voor senioren. Doel daarvan is om met elkaar in gesprek te gaan over de vraag hoe senioren aankijken tegen hun toekomst. We willen deelnemers inspireren en met ze praten over het belang van controle houden over je leven, van kansen benutten, van gezond en actief blijven en van volop blijven meedraaien in de samenleving. Maar we willen ook horen wat daarbij eventuele knelpunten zijn.

Word gespreksleider

Voor de eerste regionale bijeenkomst op woensdag 29 mei in Zwolle (van 12.30 tot 17.00 uur) zijn wij op zoek naar gespreksleiders. De gespreksbegeleider levert een belangrijke bijdrage aan het gesprek door het op een goede manier te begeleiden, zodat bijvoorbeeld iedereen aan het woord komt en zijn/haar inbreng kan geven. Aan een tafel zitten ongeveer acht mensen. Als je gespreksleider bent op 29 mei is het de bedoeling dat je vóoraf de training op 15 mei in Amersfoort volgt. Deze training bieden we je gratis aan.

Onkostenvergoeding

Voor het volgen van bedoelde training ontvang je een reis- en onkostenvergoeding van €100. Voor het begeleiden van de gesprekken tijdens de bijeenkomst ontvang je eveneens een reis- en onkostenvergoeding van €100.

Interesse? 

Lijkt het je leuk om gespreksleider te worden? Meld je vóór 11 mei aan met een email naar secretariaat@koepelgepensioneerden.nl. Er volgt daarna een telefonische intake waarna je hoort of je gespreksleider kunt worden.

NB: Iedereen die gespreksleider is geweest bij een van de twee pilotbijeenkomsten (in Apeldoorn en Breukelen) en al heeft aangegeven in Zwolle opnieuw graag mee te willen doen, hoeft zich niet opnieuw aan te melden.

AANMELDEN

Locatie en tijden van de bijeenkomst op 29 mei in Zwolle

Inloop met koffie/thee: vanaf 12.30 uur
Starttijd: 13:00 uur
Eindtijd: 17:30 uur
Waar? Theater de Buitensoos, Stationsplein 1, Zwolle

Datum en locatie training

Als je gespreksleider bent op 29 mei is het de bedoeling dat je vooraf de training volgt. Die vindt plaats op:

Woensdag 15 mei
Tijdstip: van 10.00 tot 16.00 uur
Locatie: Seats2Meat Amersfoort CS, Stationsplein 49, 3818 LE Amersfoort
Lunch: inclusief lunch

Het programma van een regionale bijeenkomst

Op een regionale bijeenkomsten zullen Pieter Hilhorst (politicus en publicist) en Jetty Mathurin (actrice en presentatrice) de deelnemers meenemen in het belang van de gesprekken over hun toekomst. Na het gezamenlijke programma start het gesprek aan tafel over Krachtig ouder worden. Als gespreksbegeleider begeleid je het gesprek, waarin het uitgangspunt is om het verhaal van de mensen te horen. Na afloop is er een gezellige borrel en een informatieve kennismarkt.

Data van alle regionale bijeenkomsten in 2024

In 2024 organiseren we de volgende regionale bijeenkomsten:

• 29 mei in Zwolle
• 25 september in Utrecht
• 15 oktober in Amsterdam
• 13 november in Groningen
• 11 december in Rotterdam

AANMELDEN VOOR DE BIJEENKOMSTEN KAN HIER:

Regiobijeenkomsten – Seniorencoalitie (deseniorencoalitie.nl)

Lidverenigingen Koepel Gepensioneerden bij ABP boos.

 Op basis van de vorig jaar ingegane nieuwe Pensioenwet moeten verenigingen van gepensioneerden door sociale partners worden gehoord over hun plannen over een nieuwe pensioenregeling. En juist bij het fonds waar de overheid zélf werkgever is (het ABP, verreweg het grootste pensioenfonds van Nederland) gebeurt dat nauwelijks. Daar zakken vakbonden en werkgevers door de bodem bij het invulling geven aan de inspraak van gepensioneerden. Daarom trekken de Federatie van Onafhankelijke Gepensioneerden bij het ABP (FOG-ABP), de Koninklijke Vereniging van Eervol Ontslagen Officieren (KVEO) en de Nederlandse Bond van Pensioenbelangen (NBP), alle aangesloten bij de Koepel Gepensioneerden, aan de bel. Want dit is een recept voor voortdurende onrust, gedoe en nog meer juridische procedures.

‘Worden gepensioneerden bij het ABP seriéus genomen, of worden ze serieus genómen? Dát is de vraag’, zegt Ronny van der Maaten (voorzitter NBP). ‘De manier waarop bij het ABP wordt omgegaan met gepensioneerden is in strijd met zowel de letter als de geest van de wet. Tijdens de parlementaire behandeling van de wet, en ook onlangs nog, is nota bene door de minister aangegeven dat vakbonden en werkgeversverenigingen van gepensioneerden vroegtijdig bij hun plannen moeten betrekken. Op een zodanig moment dat hun inbreng nog van invloed kan zijn op die plannen.’

Genoemde verenigingen van gepensioneerden doen dan ook een dringend beroep op vakbonden en werkgevers bij het ABP én op de politiek om verenigingen van gepensioneerden, en dus hun achterban, serieus te nemen. Marcel Celie (woordvoerder hoorrecht KVEO): ‘Dat betekent dat onze organisaties voldoende tijd moeten hebben om zich mét hun achterban een oordeel te vormen, dus niet pas achteraf als alles al is beklonken. Maar ook dat sociale partners de daarvoor benodigde informatie, bijvoorbeeld in de vorm van berekeningen, moeten aanleveren. De belangen van gepensioneerden bij een nieuwe pensioenregeling zijn groot. Ze voelen de gevolgen ervan direct in hun portemonnee.’

De gepensioneerdenverenigingen maken zich bovendien grote zorgen om de inhoud van de plannen van sociale partners. Koen de Maat (FOG-ABP): ‘De nieuwe Pensioenwet is er gekomen om een einde te maken aan het jarenlang bevroren zijn van pensioenen terwijl de inflatie toenam. Daardoor hebben met name gepensioneerden fors koopkrachtverlies geleden. Onder de nieuwe wet zou sprake zijn van een koopkrachtig pensioen. Daarvan blijkt in de nu gepresenteerde plannen, ondanks dat anders wordt beweerd, geen sprake. Daarnaast wordt te weinig aandacht besteed aan de in het verleden opgelopen indexatie-achterstand.’

Inmiddels zijn minister en parlement door de verenigingen in kwestie van de situatie bij het ABP op de hoogte gesteld.

Banken moeten werken aan hun toegankelijkheid

Dinsdag is tijdens het mondelinge vragenuurtje van de Tweede Kamer met de minister van Financiën gesproken over het FD artikel over de daling van het aantal bankkantoren.

Het vragenuurtje is hier terug te kijken, het duurt 20 minuten en start vanaf -1 uur, 25 minuten en 53 seconden. Het verslag van het ANP vat de discussie goed samen.

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.

Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met inzetbare deskundigheid op de terreinen pensioenen en inkomen, zorg, welzijn en wonen. Aangesloten zijn 90 verenigingen van gepensioneerden en ouderenverenigingen en ouderenorganisatie FASv.

Nieuwsbrief 11

zaterdag 6 april 2024

Minister roept vakbonden en werkgevers opnieuw op gepensioneerden serieus te nemen

Op 4 april jongstleden debatteerde de Tweede Kamer weer eens met minister Schouten over pensioenen. In de aanloop naar dat debat had de Koepel Gepensioneerden met een aantal pensioenwoordvoerders gesproken en dat was tijdens het debat te merken.

Koepel-voorzitter John Kerstens: ‘We zijn in Den Haag op pad geweest met twee hoofdboodschappen. De eerste is dat we in de plannen die vakbonden en werkgevers bij pensioenfondsen tot nu toe hebben gemaakt onvoldoende terugzien van wat toch de voornaamste reden was waarom er een nieuwe Pensioenwet moest komen: een pensioen dat, anders dan in het verleden, zo veel mogelijk met de inflatie meestijgt. En de tweede boodschap is dat we op een aantal plekken zien dat verenigingen van gepensioneerden niet serieus genoeg genomen worden. En dat terwijl zij op grond van de nieuwe wet dé stem van gepensioneerden zijn bij de hele overgang naar nieuwe pensioenregelingen. Het is dan goed om te zien dat beide onderwerpen door de Kamerleden die we hebben gesproken in het debat aan de orde worden gesteld. En dat daar door de minister positief op is gereageerd.’

In reactie op wat Kamerleden over het hoorrecht te berde brachten, heeft minister Schouten in de Kamer namelijk haar oproep richting vakbonden en werkgevers herhaald: die moeten verenigingen van gepensioneerden voldoende tijd geven om tot een afgewogen oordeel over de voorliggende plannen te komen. En daarbij moeten ze ook serieus (en beargumenteerd) ingaan op alle namens gepensioneerden naar voren gebrachte argumenten en voorstellen. Daar hoort ook het verstrekken van door verenigingen van gepensioneerden gevraagde informatie en berekeningen bij. Hier kunt u de opmerkingen van de minister daarover terugzien:

https://www.koepelgepensioneerden.nl/wp-content/uploads/2024/04/WhatsApp-Video-2024-04-06-at-12.13.58.mp4

John Kerstens: ‘Het is goed dat de minister haar oproep nog eens heeft herhaald en daarbij uitdrukkelijk heeft gesproken over het geven van voldoende tijd en informatie aan onze verenigingen om hun werk goed te kunnen doen. Dat helpt ons waar sociale partners zich daar onderuit proberen te wurmen, zoals bijvoorbeeld bij het ABP. We weten dat met name vakbonden het blijkbaar vervelend vinden om gepensioneerden serieus te laten meepraten. Ze zien de verenigingen van de Koepel toch als concurrent. Daarom wordt bijvoorbeeld in stukjes die ze op hun website plaatsen zorgvuldig elke verwijzing naar het hoorrecht vermeden en proberen ze de invloed van gepensioneerden tot een minimum te beperken. Een beetje triest wel, maar tegelijk een bewijs dat we op de goede weg zijn als het om de behartiging van de belangen van gepensioneerden gaat. Men heeft blijkbaar last van ons.’

Vervolgpilot met bankinformatiepunten van start

Bankinformatiepunten zijn locaties waar klanten financiële informatie en diensten kunnen verkrijgen van een bank. Deze punten kunnen fysieke filialen zijn, maar ook digitale platforms zoals websites en mobiele apps van banken waar klanten toegang hebben tot hun rekeningen, transactiegeschiedenis, betalingen kunnen uitvoeren, en andere bank-gerelateerde activiteiten kunnen uitvoeren.

Bankinformatiepunten kunnen verschillende diensten aanbieden, zoals:

1. Het openen van bankrekeningen.
2. Het uitvoeren van transacties, zoals stortingen, opnames en overschrijvingen.
3. Het verstrekken van informatie over financiële producten en diensten van de bank.
4. Het verstrekken van advies over spaar- en beleggingsmogelijkheden.
5. Het verstrekken van ondersteuning bij het gebruik van bankkaarten, internetbankieren en mobiele apps.

Het concept van bankinformatiepunten evolueert voortdurend met technologische vooruitgang en veranderingen in de manier waarop mensen hun bankzaken regelen.

Alle bankinformatiepunten van de pilot zijn inmiddels van start gegaan. De Betaalvereniging Nederland heeft hierover deze week een persbericht gestuurd naar regionale media: https://toegankelijkbankieren.nl/2024/04/04/vervolgpilot-bankinformatiepunten/

Lastige lobby voor behoud koppeling AOW aan minimumloon

Binnenkort wordt in de Eerste Kamer gestemd over een nieuwe verhoging van het wettelijk minimumloon. Die is een stuk minder groot dan eerdere verhogingen, maar daarom niet minder relevant voor senioren. Tot nu toe is het immers zo dat een eventuele stijging van de AOW één-op-één gekoppeld is (net zoals dat bij andere door de overheid verstrekte uitkeringen het geval is) aan die van het wettelijk minimumloon.

Of die koppeling deze keer in stand blijft, is echter de vraag. Voorzitter John Kerstens van de Koepel Gepensioneerden: ‘We hebben tijdens de vorige (extra) verhogingen van het minimumloon al alle zeilen moeten bijzetten om die koppeling overeind te houden. Dat is toen gelukt, maar nu moeten we opnieuw aan de bak. Sowieso omdat de verhoging van het minimumloon zelf deze keer nog erg ongewis is. En die onzekerheid is nog een stuk groter als het om het mee verhogen van de AOW gaat.’

Dat komt omdat het wetsvoorstel voor verhoging van beide in de Tweede Kamer wel op een meerderheid kon rekenen, maar de daar uitgebrachte voorstemmen afkomstig zijn van partijen die in de Eerste Kamer géén meerderheid hebben. BBB, inmiddels in de Eerste Kamer vertegenwoordigd met zestien zetels, stemde in de Tweede Kamer bijvoorbeeld tegen. Net zoals overigens CDA en VVD.

Het gaat deze keer om een extra verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2%. Aan het meestijgen van de AOW met dat percentage hangt een prijskaartje van jaarlijks 800 miljoen. Kerstens: ‘Dat is veel geld, maar wel uitermate welkom voor al die senioren die moeten zien rond te komen van alleen AOW of AOW en een klein pensioentje. Dat is namelijk allesbehalve een vetpot. Voor deze mensen is het maar blijven stijgen van de prijzen een fors probleem. En daar kan, daar móet, met het overeind blijven van de koppeling wat aan worden gedaan.’

Minister Helder laat ouderen in de steek

Demissionair minister Helder roept zestigplussers op om zich voor te bereiden op hun ouwe dag. ‘Praat vandaag over morgen’, is de slogan van de mediacampagne die zij is begonnen. Niks mis met een gesprek, schrijft Trouw in een commentaar maar wat doet de overheid nu eigenlijk zelf?

In feite is Helders boodschap volgens Trouw te veel: zoek het zelf uit. “Waar zij de aangewezen persoon is om ouderenzorg bovenaan de politieke agenda te krijgen, laat ze ouderen in de steek. “Haar advies aan mensen zonder netwerk is vooral simplistisch: ga naar het buurthuis. Of volg een valpreventiecursus en blijf daarna dan koffie drinken.”

Diepe crisis

Ondertussen verkeert de ouderenzorg volgens Trouw al lange tijd in diepe crisis, waar Den Haag stevig aan bijdroeg. Van de 2,7 miljard euro jaarlijks extra die in 2017, na het manifest van Hugo Borst en Carin Gaemers, is toegezegd aan de ouderenzorg, is 60 procent weer sluipenderwijs wegbezuinigd, berekende het Centraal Planbureau vorig jaar.

Definitieve nekslag

Daarnaast is de sector op de arbeidsmarkt nauwelijks concurrerend, wat weer het ergste doet vrezen voor het Haagse beleid om verpleeghuiszorg zoveel mogelijk bij de mensen thuis aan gaan te bieden. Alleen zo kan immers bezuinigd worden op extra verpleeghuisbedden. Meer lijkt er volgens het commentaar van Trouw niet nodig om de ouderenzorg definitief de nekslag te geven. En het laat zich raden wie daarvan vooral de dupe zal zijn.

bron: Seniorenjournaal 04-04-2024

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.

Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met inzetbare deskundigheid op de terreinen pensioenen en inkomen, zorg, welzijn en wonen. Aangesloten zijn 90 verenigingen van gepensioneerden en ouderenverenigingen en ouderenorganisatie FASv.

Nieuwsbrief 9

zondag 24 maart 2024

AFM heeft klacht over klachtenprocedures pensioenfondsen

De Nederlandse Bank (DNB) houdt ook de Autoriteit Financiële Markten (AFM) toezicht op pensioenfondsen en -verzekeraars. Kijkt de eerste vooral naar de financiële positie van fondsen en verzekeraars en of die goed worden bestuurd, de AFM richt zich vooral op de informatieverstrekking door pensioenuitvoerders. Die informatie moet op tijd, duidelijk, correct en evenwichtig zijn. Met het in werking treden van de nieuwe Pensioenwet op 1 juli vorig jaar is de AFM ook de instantie die toeziet op de in het kader van de overstap naar een nieuwe pensioenregeling door fondsen en verzekeraars te houden risicopreferentie-onderzoeken en de door hen te ontwikkelen communicatieplannen waarin beschreven wordt hoe gepensioneerden en deelnemers ‘meegenomen’ worden in die overstap.

John Kerstens, voorzitter van de Koepel Gepensioneerden: ‘Dat is ook de reden dat de Koepel de AFM heeft toegevoegd aan het lijstje belangrijke spelers in Pensioenland met wie we regelmatig om tafel zitten. Dat is in ons belang, maar ook in dat van de AFM. Wij hebben immers als geen ander, juist vanuit het oogpunt van gepensioneerden, de vinger aan de pols bij alle ontwikkelingen rondom pensioenen.’

Dat de AFM een kritische toezichthouder is, bleek onlangs bij de presentatie van een onderzoek over de door pensioenfondsen gehanteerde klachtenprocedures. De nieuwe Pensioenwet stelt een aantal nieuwe eisen aan die procedures. Het belang van de deelnemer (‘actief, slaper of gepensioneerde’) staat daarbij voorop. Zo moet sprake zijn van een adequate klachtenafhandeling, waarbij helder is wanneer iets als klacht wordt beschouwd en klachten beargumenteerd en vlot worden afgehandeld. Dat is uiteraard altijd van belang, maar zeker ook bij de overgang naar een nieuwe pensioenregeling. In de woorden van de AFM is het juist dan ‘belangrijk dat deelnemers gehoord worden en dat eventuele zorgen of ontevredenheid, waar mogelijk, op een passende wijze worden weggenomen.’

Bij de nu door de AFM gehouden eerste tussenmeting blijkt dat pensioenfondsen daarmee weliswaar aan de slag zijn gegaan, maar dat er nog wel het een en ander beter moet. Zo blijkt dat maar liefst meer dan 100 van de 145 pensioenfondsen die er zijn in Nederland de nieuwe wettelijke definitie van een klacht (‘elke uiting van ontevredenheid’) een dik half jaar na inwerkingtreding van de nieuwe wet nog niet in hun reglement en/of op hun websites en brochures hebben opgenomen. Koepelvoorzitter Kerstens: ‘Dat is best schokkend, want fondsen zijn zo niet alleen in overtreding, het betekent vooral ook dat mensen nog steeds van het kastje naar de muur worden gestuurd omdat het door hen afgegeven signaal niet als klacht wordt herkend en dus erkend. Dat is in eerste instantie natuurlijk vervelend voor betrokkenen, maar het geeft ook een vertekend beeld van hoe goed of slecht fondsen het doen en wat voor soort beslissingen de meeste onvrede en ontevredenheid opleveren dan wel waarbij de meeste dingen fout gaan.’

In haar rapport roept de AFM-pensioenuitvoerders op de gewenste verbeteringen snel door te voeren. Zij richt zich daarbij op de volgende vijf punten:

–          De definitie van een klacht (zie hierboven);

–          Een duidelijke algemene beschrijving van de klachtenprocedure op de website;

–          Actieve communicatie over het vervolg van de procedure (wanneer een reactie komt bijvoorbeeld) en eventuele door de klager te zetten vervolgstappen;

–          Het waarborgen van een zorgvuldige, verifieerbare, consistente en tijdige afhandeling van klachten;

–          Het leren van klachten door een goede klachtenadministratie en -vastlegging, zodat een gedegen analyse kan plaatsvinden die een eventuele ‘rode draad’ boven water brengt.

Het rapport van de AFM over de klachtenprocedures (‘Naar een klachtenprocedure zonder drempels’) bij pensioenfondsen vindt u hier: naar-een-klachtenprocedure-zonder drempels.pdf

Praat vandaag over morgen

‘Wat vind ik belangrijk voor later?’ Eén op de twee mensen tussen de 60 en 75 jaar praat over de toekomst, blijkt uit nieuw onderzoek. Om het gesprek over later te stimuleren lanceert het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) de landelijke campagne ‘Praat vandaag over morgen’. Want door op tijd dat gesprek aan te gaan, kun je straks de dingen doen die je belangrijk vindt. De campagne roept dan ook op: praat over hoe je fit wilt blijven, hoe je wilt wonen en wat je voor elkaar kunt doen als er zorg nodig is. Lees hier het persbericht dat het Ministerie eerder deze week publiceerde.

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.

Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met inzetbare deskundigheid op de terreinen pensioenen en inkomen, zorg, welzijn en wonen. Aangesloten zijn 90 verenigingen van gepensioneerden en ouderenverenigingen en ouderenorganisatie FASv.

Nieuwsbrief 10

vrijdag 29 maart 2024

Actie Koepel Gepensioneerden leidt tot beweging bij sociale partners ABP

Momenteel zijn veel lidverenigingen van de Koepel Gepensioneerden druk met het uitoefenen van het in de nieuwe Pensioenwet opgenomen hoorrecht; daarmee kunnen ze in de eerste fase van een eventuele overgang naar een nieuwe pensioenregeling de stem van gepensioneerden vertolken. Zo ook bij het grootste fond van Nederland, het ABP (Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds).

Hoewel het ABP (als grootste fonds waarbij bovendien de overheid werkgever is) volgens vriend en vijand eigenlijk een voorbeeldfunctie heeft, leken sociale partners zich daar weinig van aan te trekken: na zelf meer dan een jaar over een nieuwe regeling te hebben onderhandeld, bestond de hoorrechtprocedure die werkgever en vakbonden voor ogen hadden eruit dat verenigingen van gepensioneerden welgeteld drie kwartier hun zegje mochten doen. Over een transitieplan waar eigenlijk niet meer aan gesleuteld kon worden. Vervolgens zou men ‘te zijner tijd’ wel zien wat sociale partners met hun inbreng zouden hebben gedaan. Daarbij werd verenigingen van gepensioneerden ook nog eens dringend verzocht ‘niet te veel op papier te zetten.’

‘Een regelrechte schande’, volgens Koepel-voorzitter John Kerstens: ‘De beste garantie op gedoe ook. En bovendien in tegenspraak met letter en geest van de wet. Tijdens de parlementaire behandeling is immers meerdere malen, nota bene door de minister, aangegeven dat vakbonden en werkgeversverenigingen van gepensioneerden vroegtijdig bij een en ander moesten betrekken. Op een zodanig moment, zegt de wet, dat de inbreng van gepensioneerden nog van invloed kan zijn op de definitieve plannen. Dat is dus niet achteraf, als alles feitelijk al is beklonken.’

Uiteindelijk heeft de Koepel Gepensioneerden in samenspraak met haar lidverenigingen en haar zusterorganisatie ANBO-PCOB een stevige brief moeten sturen om sociale partners op andere gedachten te brengen.  Hoewel die laatsten in een reactie aangaven nog steeds van mening te zijn dat het door hen bedachte traject ‘voldoende zorgvuldig’ was, is de hoorrechtprocedure op een behoorlijk aantal punten aangepast. Zo is inmiddels een technische briefing georganiseerd, is de spreektijd per vereniging van gepensioneerden opgerekt tot twee uur, heeft de ‘hoorzitting’ meer het karakter van een dialoog dan van ‘aanhoren’ gekregen, is toegezegd dat schriftelijk beargumenteerd op alle aan de orde gestelde punten en aangedragen alternatieven zal worden gereageerd en is ruimte voor een tweede gedachtewisseling vrijgemaakt.

Kerstens: ‘Dat is allemaal natuurlijk wel het beste bewijs dat men zelf toch ook niet zo overtuigd was dat de oorspronkelijke procedure zorgvuldig was. Overigens hebben onze verenigingen ook als het om die nu aangepaste procedure gaat zich zoals dat heet alle rechten voorbehouden. Want laten we wel wezen: van het vroegtijdig betrekken van verenigingen bij het proces kan natuurlijk geen sprake meer zijn. Daarom is het van belang scherp te blijven op hoe serieus sociale partners op onze argumenten ingaan. En uiteindelijk natuurlijk: of ze er wat mee doen. Tot nu toe zijn, vrijwel over de hele linie, de vooruitzichten niet per sé florissant. De nieuwe wet moest en zou er komen omdat pensioenen in het oude stelsel niet of nauwelijks verhoogd konden worden. Dat leverde veel gepensioneerden koopkrachtverlies op. Daarom moest er een nieuw stelsel komen, waarin pensioenen meer meegroeien met de inflatie. In de plannen van vakbonden en werkgevers die we nu bij veel pensioenfondsen zien, zien we dat koopkrachtiger pensioen onvoldoende terug. Idem met betrekking tot het adresseren van indexatie-achterstanden. Op die twee punten spitst onze inzet zich ook bij het ABP dus toe.’

Bekijk ook het onderwerp “Pensioenen en Hoorrecht” uit het NOS Journaal van woensdag 27 maart https://reccloud.com/u/kbjzav0

Toolkit met informatiematerialen over belastingaangifte

Vanaf 1 maart kunnen alle Nederlanders weer belastingaangifte doen. Waaronder ouderen die in 2023 naast een AOW, ook een uitkering ontvingen. Zij ontvangen niet automatisch een brief van de Belastingdienst, maar krijgen mogelijk geld terug. Hiervoor moeten zij belastingaangifte doen.

Hieronder een aantal links naar documenten die u kunnen helpen bij het doen van de belastingaangifte.

https://www.koepelgepensioneerden.nl/wp-content/uploads/2024/03/Artikel-ouderen-IH-2023_3.pdf

https://www.koepelgepensioneerden.nl/wp-content/uploads/2024/03/Artikel-zorgkosten-IH-2023_1.pdf

https://www.koepelgepensioneerden.nl/wp-content/uploads/2024/03/Nieuwsbericht-aandachtspunten-IH-2023_1.pdf

https://www.koepelgepensioneerden.nl/wp-content/uploads/2024/03/20240215C-Beslisboom-ouderen-Online_01.pdf

Op de website https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/nl/belastingaangifte/content/doe-aangifte-met-aow-en-pensioen is meer informatie te vinden.

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.

Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met inzetbare deskundigheid op de terreinen pensioenen en inkomen, zorg, welzijn en wonen. Aangesloten zijn 90 verenigingen van gepensioneerden en ouderenverenigingen en ouderenorganisatie FASv.

Nieuwsbrief 8

zaterdag 9 maart 2024

Volgende pensioendebat op komst

Terwijl in den lande noest wordt gewerkt aan het omzetten van de meeste huidige pensioenregelingen in nieuwe contracten op basis van de vorig jaar aangenomen nieuwe Pensioenwet debatteert de Tweede Kamer op 4 april opnieuw over het onderwerp pensioenen. Uiteraard voorziet de Koepel Gepensioneerden de diverse pensioenwoordvoerders van de nodige munitie om de minister daarbij stevig aan de tand te voelen.

Koepelvoorzitter John Kerstens: ‘Als vertegenwoordiger van zowat alle verenigingen van gepensioneerden in Nederland hebben we dagelijks de vinger aan de pols in pensioenland. En zien we dus als geen ander wat goed èn wat fout gaat. Dit debat is een goede gelegenheid om minister en Kamer te confronteren met hoe de uitwerking van de nieuwe wet verloopt. En die uitwerking verloopt verre van soepel: bij de tot nu toe verschenen transitieplannen van vakbonden en werkgevers moet je het onderwerp koopkrachtig pensioen met een vergrootglas zoeken, terwijl dat nou juist het belangrijkste argument voor een nieuwe wet was. Daarnaast zien we dat het in de wet neergelegde hoorrecht van gepensioneerden lang niet overal serieus wordt genomen. Dat moet dus twee keer anders.’

Het meest bont maakt het ABP (Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds) het, verreweg het grootste pensioenfonds van Nederland. Kerstens: ‘Terwijl de minister in de Kamer mooie woorden spreekt over het belang van het hoorrecht zakt nota bene het fonds waarbij de overheid zèlf de werkgever is lelijk door de bodem als het gaat om het serieus nemen van gepensioneerden daarbij. Sociale partners proberen verenigingen van gepensioneerden eerst buiten de deur te houden en willen ze als dat niet lukt met een gesprekje van welgeteld 45 minuten afschepen. Met daarbij dan nog de opmerking niet te veel op papier te zetten. En dat nadat ze zelf zowat al een jaar over de nieuwe pensioenregeling praten en het over bijna 500 miljard euro gaat. Wat de uitkomst van die besprekingen betreft: ook die belooft weinig goeds. Onderwerpen als het iets doen aan de fikse indexatie-achterstand en het realiseren van een koopkrachtig pensioen staan op het prioriteitenlijstje van vakbonden en werkgevers helemaal achteraan. Dat kan echt niet. Samen met onze bij het ABP actieve verenigingen* proberen we er alles aan te doen om te zorgen dat de stem van gepensioneerden ook bij het ABP serieus wordt genomen. We rekenen erop dat Kamer en minister ons daarin steunen.’

*

De bij de Koepel Gepensioneerden aangesloten verenigingen van gepensioneerden wiens pensioen geheel of gedeeltelijk is ondergebracht bij het ABP vindt u hieronder.

De verenigingen van gepensioneerden van Defensie, politie, Rijkswaterstaat, luchthavens en beroepsonderwijs hebben bij het ABP hun krachten gebundeld in de Federatie Onafhankelijke Gepensioneerden fog-abp-001

Het gaat dan om de volgende verenigingen:

Bppol – En nog een WordPress site

KVEO, Koninklijke Vereniging Eervol ontslagen Officieren

VOR website (vorrws.nl)

Vereniging Gepensioneerden Schiphol (vgschiphol.nl)

VNoL – Vereniging van Nederlandse oud-Loodsen

Voor alle andere gepensioneerden van ABP is er de ook bij de Koepel Gepensioneerden aangesloten Nederlandse Bond voor Pensioenbelangen: Over ons (pensioenbelangen.nl)

Is uw pensioen geheel of gedeeltelijk afkomstig van het ABP en wilt u dat de stem van u en uw collega-gepensioneerden bij het ABP steviger doorklinkt? Word dan lid van een van onze verenigingen. Juist nu! Bent u zelf al lid, maar kent u andere ABP-gepensioneerden? Wijs ze dan op bovenstaande verenigingen en het belang van een lidmaatschap.

Waarom beschikbaarheid van contant geld belangrijk blijft

In een tijdperk waarin digitale betalingssystemen en contactloze transacties steeds populairder worden, rijst de vraag: blijft contant geld relevant? Ondanks de opkomst van nieuwe technologieën en digitale betalingsmethoden blijft de beschikbaarheid van contant geld een cruciale pijler van onze samenleving. Hier zijn enkele redenen waarom contant geld belangrijk blijft en waarom we moeten streven naar het behoud van deze vorm van betaling.

1. Financiële Inclusie

Niet iedereen heeft toegang tot bankrekeningen of digitale betalingsmogelijkheden. Contant geld biedt een toegankelijke optie voor mensen zonder bankrekening of voor degenen die liever niet digitaal bankieren. Het stelt mensen in staat om financiële transacties uit te voeren zonder afhankelijk te zijn van complexe technologieën of bankdiensten.

2. Veiligheid en Privacy

Contant geld biedt een niveau van anonimiteit en privacy dat niet altijd aanwezig is bij digitale transacties. In een tijdperk waarin zorgen over privacy en gegevensbeveiliging toenemen, vertrouwen veel mensen nog steeds op contant geld om hun financiële privacy te behouden en om te voorkomen dat hun transacties worden bijgehouden of gemonitord.

3. Veerkracht bij Technologische Uitval

Digitale betalingssystemen zijn afhankelijk van elektronische infrastructuur en netwerken. In het geval van technologische storingen, stroomuitval of cyberaanvallen, kan de beschikbaarheid van contant geld van vitaal belang zijn om economische activiteiten gaande te houden. Het hebben van een alternatieve betalingsmethode is essentieel om veerkracht te bieden in onvoorziene omstandigheden.

4. Bescherming tegen Financiële Uitsluiting

Sommige mensen, zoals ouderen, gehandicapten of mensen in afgelegen gebieden, kunnen moeite hebben om digitale betalingssystemen te gebruiken vanwege fysieke beperkingen of beperkte toegang tot technologie. Contant geld blijft voor deze groepen een vertrouwd en toegankelijk middel om financiële transacties uit te voeren, waardoor ze niet worden uitgesloten van het economische systeem.

5. Culturele en Historische Waarde

Contant geld heeft een diepgewortelde culturele en historische waarde. Het is een symbool van economische vrijheid en onafhankelijkheid en heeft een lange geschiedenis als een vertrouwd ruilmiddel in menselijke interacties. Het behoud van contant geld als een optie voor betaling eerbiedigt deze historische en culturele betekenis.

Het ministerie van Financiën bereidt een nieuwe wet voor over ‘chartaal betalingsverkeer’. ‘Chartaal betalingsverkeer’ is een mooie term voor wettige betaalmiddelen die je in de hand kunt houden. Tastbaar geld dus, zoals munten en bankbiljetten. Het wetsvoorstel werd in januari ‘in consultatie’ gebracht. Burgers, bedrijven en organisaties kunnen dan suggesties doen voor verbetering van de nieuwe wet. Het Maatschappelijk Overleg Betalingsverkeer maakte van die mogelijkheid gebruik.

Contant geld is en blijft heel belangrijk, vindt men in het Maatschappelijk Overleg Betalingsverkeer (MOB). Een groot deel van de samenleving geeft duidelijk aan contant geld te willen blijven gebruiken. In Nederland zijn ongeveer 2,6 miljoen volwassenen die om uiteenlopende redenen niet of nauwelijks digitaal vaardig zijn. Deze Nederlanders zijn in meer of mindere mate afhankelijk van contant geld. Consumenten blijven ook graag cash geld gebruiken omdat zij behoefte hebben aan privacy, omdat ze het gemakkelijker vinden of om budgettaire redenen: je kunt er je huishoudbudget beter mee bewaken.

De consultatie van het MOB is te lezen door op de link onder dit artikel te klikken. In het MOB zijn naast de Koepel Gepensioneerden ook ANBO-PCOB, de Consumentenbond, NOOM, SOMNL, Ieder(in), de Oogvereniging en de Stichting ABC (voor laaggeletterden) vertegenwoordigd.

Klik hier voor de internetconsultatie wetsvoorstel chartaal betalingsverkeer van het MOB.

En via de link www.internetconsultatie.nl/chartaal komt u op de website waar u behalve de hierboven genoemde consultatie ook reacties van anderen kunt lezen.

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.

Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met inzetbare deskundigheid op de terreinen pensioenen en inkomen, zorg, welzijn en wonen. Aangesloten zijn 90 verenigingen van gepensioneerden en ouderenverenigingen en ouderenorganisatie FASv.

Nieuwsbrief 6

vrijdag 23 februari 2024

Nieuwe cijfers over de AOW

Afgelopen donderdag om 12:00 uur verscheen het CEP 2024 (Centraal Economisch Plan), een officiële publicatie van het CPB. Op grond van de daarin opgenomen cijfers kon het minimumloon vanaf 1 juli 2024 berekend worden, van daaruit de benodigde netto bedragen voor de AOW en zo weer terug naar bruto.

Het huidige bruto AOW-bedrag voor gehuwd/samenwonend wijzigen dan per 1 juli van € 1.042,10 naar € 1.063,15 (+2,0%) en voor alleenstaanden van € 1.536,03 naar € 1.564,53 (+1,9%) per maand.

De bedragen zijn exclusief de IOAOW (Inkomensondersteuning AOW), die in 2023 verlaagd is van ongeveer € 28 naar € 5,00. Dit liep samen met de eenmalige verhoging van het minimumloon met ongeveer 10%.

Deze IOAOW zou dan in 2025 helemaal afgeschaft worden. Jongstleden november heeft de Eerste Kamer een motie aangenomen waarin de regering verzocht wordt om deze IOAOW weer in ere te herstellen. Saillant detail: de eerder genoemde € 5,00 is in 2024 “stilletjes” met 50 cent gestegen.

R. Beelaard, vz. commissie Koopkracht

Beschikbaarheid contant geld nog steeds belangrijk

In een wereld die snel digitaliseert en contactloze betalingen omarmt, staat het bestaan van contant geld onder druk. Toch is het behouden van contant geld van essentieel belang om verschillende redenen. Om een paar dingen te noemen: niet iedereen heeft toegang tot digitale betalingssystemen, cash geld biedt een niveau van privacy en anonimiteit en digitale betalingssystemen zijn kwetsbaar voor cyberaanvallen, technische storingen en stroomstoringen.

Deze week stond de Geldmaat weer in de belangstelling. Om te beginnen publiceerde Geldmaat, in navolging van een eerder gedaan onderzoek in het najaar van 2023, de uitkomst van een onderzoek naar de beschikbaarheid van Geldmaat automaten. De uitkomst van dat onderzoek kunt u hier lezen.

De NOS kwam daarop met een artikel waarin werd gesteld dat Geldmaat de gemaakte afspraken m.b.t. de beschikbaarheid van geldmaten niet haalt.  Die constatering komt overeen met de mening van alle MOB (Maatschappelijk Overleg Betalingsverkeer) consumentenorganisaties, waaronder ook de Koepel Gepensioneerden. Het moet echter wel gezegd worden dat de mensen van Geldmaat zich enorm inspannen om aan de afspraken te (gaan) voldoen, hetgeen op z’n minst waardering verdient.

Het behoud van een goede cash infrastructuur is in het belang van ons allemaal. Om met elkaar én in de WTB (Werkgroep Toegankelijk Betalingsverkeer) de juiste discussie te voeren en om samen richting te geven aan het behoud van een goede cash infrastructuur, vragen wij onze achterban (onze leden én de lezers van deze nieuwsbrief) om positieve en negatieve ervaringen ten aanzien van de Geldmaten aan ons door te geven, zoals: hoe is de bereikbaarheid van geldmaten in uw gemeente, is de locatiewijzer up-to-date, zijn er vaak storingen (defect / is er altijd geld beschikbaar). Vermeld daarbij in welke gemeente het probleem speelt en op welke locatie (bibliotheek, supermarkt, boekwinkel, bouwmarkt). Geef uw ervaringen a.u.b. per e-mail door aan communicatie@koepelgepensioneerden.nl. Voor de goede orde: positieve indrukken zijn eveneens welkom! Alvast hartelijk dank voor uw medewerking.

Verder deze week in het nieuws: uit een onderzoek van DNB (De Nederlandsche Bank) is gebleken dat (thuiswonende) jongeren vaak nog contant betalen: https://www.dnb.nl/algemeen-nieuws/nieuwsberichten-2024/thuiswonende-tiener-betaalt-nog-opmerkelijk-vaak-contant/. Het beschikbaar zijn van cash geld is dus niet alleen in het belang van ouderen en digitaal minder vaardigen zoals vaak wordt verondersteld.

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.

Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met inzetbare deskundigheid op de terreinen pensioenen en inkomen, zorg, welzijn en wonen. Aangesloten zijn 90 verenigingen van gepensioneerden en ouderenverenigingen en ouderenorganisatie FASv.

Nieuwsbrief 7

zaterdag 2 februari 2024

Mooi programma voor de Algemene Vergadering 13 maart

Woensdag 13 maart is het zo ver: dan vindt in UniePlaza in Culemborg de volgende Algemene Ledenvergadering van de Koepel Gepensioneerden plaats. En ook deze keer belooft dat een mooie bijeenkomst te worden. Gelet op het programma, maar ook omdat het de eerste vergadering is waarvoor de onlangs tot de Koepel toegetreden lokale seniorenverenigingen van harte zijn uitgenodigd. Op korte termijn zal voor bedoelde verenigingen (inmiddels al zo’n vijftien en dat aantal neemt nog steeds toe) ook een afzonderlijke bijeenkomst worden georganiseerd, waarin bijvoorbeeld wordt gesproken over de start van een speciaal Koepelplatform waarin zij regulier met elkaar (en het bestuur van de Koepel) van gedachten kunnen wisselen over bijvoorbeeld de thema’s waar zij lokaal mee bezig zijn: wonen, welzijn en zorg.

Die thema’s komen overigens ook uitgebreid aan de orde op 13 maart. Onlangs heeft de Koepel Gepensioneerden, samen met haar landelijke partners in De Seniorencoalitie, het project ‘Krachtig ouder worden; praat vandaag over morgen’ gelanceerd. Seniorencoalitie – het grootste seniorennetwerk Seniorencoalitie (deseniorencoalitie.nl) Tijdens onze Algemene Ledenvergadering zal de onlangs gestarte programmamanager van dat project (Carolien Appelman) meer vertellen over wat voor activiteiten zullen gaan plaatsvinden en welke rol de Koepel en z’n lidverenigingen daarin spelen.

Koepelvoorzitter John Kerstens is blij met haar komst: ‘Uiteraard is en blijft pensioen ook de komende jaren topprioriteit voor de Koepel. Want er mag dan wel een nieuwe wet zijn, het echte werk begint nu pas. Maar daarnaast is het een feit dat steeds meer verenigingen van de Koepel aan de slag gaan met andere onderwerpen die voor senioren van belang zijn: wonen, welzijn en zorg. Daar praten we inmiddels landelijk over mee en met het programma ‘Krachtig ouder worden: praat vandaag over morgen’ laten we ons nog meer op die onderwerpen zien. Zo biedt het lidverenigingen van de Koepel de mogelijkheid om daarover met hun leden in gesprek te gaan.’

Op de agenda van de 13^e staat daarnaast uiteraard het onderwerp ‘pensioenen’. Daarbij zal niet alleen aandacht worden besteed aan de activiteiten van de Koepel in Den Haag, maar ook aan de ondersteuning die op verschillende manieren aan lidverenigingen wordt aangeboden. In dat kader wordt inmiddels bijvoorbeeld gewerkt aan de volgende voorlichtingsdag, die eind april zal plaatsvinden.

Uiteraard wordt tijdens de Algemene Vergadering ook aandacht besteed aan het Jaarverslag over het afgelopen jaar en wordt verantwoording afgelegd over de financiële resultaten over 2023. Overigens hadden we op de vergadering ook graag Kim Putters, voorzitter van de Sociaal-Economische-Raad en volgens De Volkskrant ‘de meest invloedrijke Nederlander’ verwelkomd. Maar die moet helaas verstek laten gaan nu hij (als informateur van een mogelijk nieuw kabinet) een andere klus op zijn bord heeft gekregen

De uitnodiging en stukken voor de vergadering zijn inmiddels toegezonden. Voor wie zich nog niet heeft aangemeld: doe dat alsnog (ook voor de lunch).

Koepel Gepensioneerden organiseert speciale bijeenkomst voor lidverenigingen bij ondernemingen met ‘een Amerikaanse moeder’.’

Een aantal lidverenigingen van de Koepel Gepensioneerden komt voort uit ondernemingen die ooit vanuit de Verenigde Staten een vestiging in Nederland hebben geopend dan wel in het verleden deel zijn gaan uitmaken van een Amerikaans concern. Voor zo’n (Amerikaanse) onderneming gelden andere boekhoudregels dan voor Europese bedrijven, ook in relatie tot pensioenen. Die regels, dan wel de interpretatie daarvan, leiden tot terughoudendheid als het gaat om het wel of niet overstappen naar een nieuwe pensioenregeling: bij hoge dekkingsgraden wordt bij die overstap immers een deel van het pensioenvermogen verdeeld over de deelnemers aan het pensioenfonds. Dat zou leiden tot een minder fraai beeld op de winst- en verliesrekening van de ondernemingen in kwestie. Nu staan die forse pensioenvermogens immers nog op de eigen balans. Dat leidt mogelijk tot een besluit om niet over te stappen, ook als dat voor gepensioneerden wèl gunstig zou zijn.

Jos Berkemeijer, voorzitter van de pensioencommissie van de Koepel: ‘In de spreekuurgesprekken die Koepelvoorzitter John Kerstens en ik met veel lidverenigingen voeren, kwam dat thema bij ondernemingen ‘met een Amerikaanse moeder’ regelmatig terug. Daarom hebben we in overleg met die verenigingen besloten om daar een speciale bijeenkomst voor te beleggen. De uitnodiging daarvoor gaat binnenkort de deur uit.’

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.

Belangenbehartiging voor senioren in Nederland met inzetbare deskundigheid op de terreinen pensioenen en inkomen, zorg, welzijn en wonen. Aangesloten zijn 90 verenigingen van gepensioneerden en ouderenverenigingen en ouderenorganisatie FASv.

Nieuwsbrief 5

zaterdag 10 februari 2024

Oproep aan sociale partners: neem hoorrecht gepensioneerden serieus!

Dinsdag j.l. besteedde Pensioen Pro (hèt blad over pensioenen in Nederland) in een paginagroot artikel aandacht aan de enquête die de Koepel Gepensioneerden (de grootste seniorenorganisatie van Nederland, waarbij zowat alle verenigingen van gepensioneerden bij bedrijfstak-, ondernemingspensioenfondsen en pensioenverzekeraars zijn aangesloten) recent onder haar lidverenigingen hield.

Belangrijkste conclusie: daar waar het in de nieuwe Pensioenwet aan verenigingen van gepensioneerden toegekende hoorrecht ten aanzien van de overgang naar een nieuwe pensioenregeling bij de meeste ondernemingspensioenfondsen door sociale partners ‘con amore’ wordt ingevuld, is dat bij veel bedrijfstakpensioenfondsen anders. Daar worden bedoelde verenigingen laat uitgenodigd, minimaal betrokken en zien ze vaak maar weinig terug van hun input.

Koepel-voorzitter John Kerstens: ‘Dat is niet conform de wet. Maar het is vooral ook onverstandig. Het niet serieus nemen van verenigingen van gepensioneerden (en dus van gepensioneerden zelf, nu deze verenigingen volgens de wetgever als enige de stem van gepensioneerden tijdens de transitie naar een nieuwe regeling vertolken) werkt contra-productief: het leidt tot kwalitatief minder goede besluiten (bijvoorbeeld rondom een koopkrachtiger pensioen, toch de voornaamste belofte van de nieuwe wet), tot minder draagvlak onder die besluiten en het zet zo de deur open tot meer onvrede, meer gedoe en meer juridische procedures. Niet doen dus.

Eerste effect van het artikel: nu de PensioenKamer van het ABP ‘hapt’ in het in het artikel door Kerstens uitgegooide visje over hoe daar wordt omgegaan met het hoorrecht volgt een afspraak om onze wensen over een ordentelijke, constructieve invulling van het hoorrecht door sociale partners over het voetlicht te brengen.

Wordt vervolgd.

Artikel PensioenPro (pdf)

Advies Raad van Ouderen: “maak van het openbaar vervoer een nutsvoorziening”

Utrecht, 9 februari 2024

De Raad van Ouderen heeft donderdag het advies “Ruimte voor Ouderen, met een inspirerende leefomgeving en mobiliteit als basis” aangeboden aan de Directeuren-Generaal van de ministeries van Volksgezondheid, Welzijn en Sport en Infrastructuur en Waterstaat. De ministeries hadden samen aan de Raad van Ouderen de vraag gesteld: “wat is voor ouderen een gewenste leefomgeving, waarin het prettig bewegen en verplaatsen is en waarin belangrijke activiteiten bereikbaar zijn?”

In het advies “Ruimte voor Ouderen” geeft de Raad van Ouderen antwoord op deze vraag.
Het merendeel van alle ouderen in Nederland woont zelfstandig. Dat betekent dat de woon- en leefomgeving prettig en veilig moet zijn. Mobiliteit is belangrijk want mobiliteit maakt het mogelijk dat mensen elkaar ontmoeten.

Het belangrijkste is dat ouderen worden betrokken. Zowel bij het beleid als in de uitvoering. Bijvoorbeeld bij het inrichten van een wijk. Betrek ouderen al bij de tekentafel.

De Raad noemt 16 actiepunten, verdeeld over de thema’s infrastructuur & inrichting van de leefomgeving, mobiliteit, veilige buurt, aantrekkelijke leefomgeving en participatie & communicatie. Belangrijke adviezen: maak van het openbaar vervoer weer een nutsvoorziening en richt de samenleving zo in dat alle inwoners daar een goed leven kunnen leiden. Ook ouderen met een beperking of een vorm van kwetsbaarheid. Want een seniorvriendelijke wijk is goed toegankelijk voor iedereen.
Het advies is tot stand gekomen dankzij de inbreng van ouderen uit heel Nederland. Zij hebben deelgenomen aan regionale overlegtafels, waar de vragen van de ministeries besproken zijn.

De Directeuren-Generaal van VWS en I&W luisterden met grote interesse naar het advies vanwege het brede perspectief. ‘Het advies geeft de “veelomvattendheid” van het thema mobiliteit en leefomgeving goed weer. De Raad heeft het thema van verschillende kanten belicht, maar vooral vanuit het welzijn van ouderen. Deelname aan de samenleving is gekoppeld aan mobiliteit. Dat maakt het advies heel duidelijk,’ aldus Carsten Herstel, Directeur-Generaal Langdurige Zorg.

Mobiliteit en leefomgeving zijn actuele thema’s voor gemeenten. Ouderen kunnen met dit advies in de hand een belangrijke bijdrage leveren aan het opstellen van de gemeentelijke Woonzorgvisies. Zij moeten dan wel op strategisch niveau worden betrokken. Daar ligt nog een taak voor gemeenten.
Het volledige advies is terug te lezen op de website van de Raad van Ouderen: Adviezen (beteroud.nl)

Informatie van de Rijksoverheid

Belastingdienst verstuurt te betalen voorlopige aanslagen 2024

Vanaf begin januari heeft de Belastingdienst circa 2,4 miljoen te betalen voorlopige aanslagen inkomstenbelasting over 2024 verstuurd. Met een voorlopige aanslag betalen mensen een gedeelte van hun verschuldigde belasting verspreid over het lopende jaar.

Sommige mensen ontvangen van de Belastingdienst automatisch een te betalen voorlopige aanslag. Lees hier verder…..

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.