De grootste seniorenorganisatie in Nederland met ruim 150 organisaties van gepensioneerden en

          de seniorenorganisaties KBO-Brabant en FASv.

zaterdag 26 juni 2021

Succesvol webinar over pensioen

Afgelopen week organiseerde de Koepel Gepensioneerden een zogenaamd ‘webinar’ over pensioen. Daarvoor hadden zich maar liefst bijna 300 mensen aangemeld. Centraal stond de uitwerking van het in 2020 gesloten pensioenakkoord. Juist ook bij die uitwerking moet nog een aantal met name voor gepensioneerden belangrijke knopen worden doorgehakt. Zo is het echt noodzakelijk dat de bij het sluiten van het pensioenakkoord door kabinet, vakbonden en werkgevers gedane belofte van een koopkrachtig pensioen in de aanloop naar het nieuwe stelsel al worden waargemaakt. Anders is straks sprake van een ‘verloren generatie’: gepensioneerden die na een leven lang werken hun pensioen nooit verhoogd hebben zien worden.

Daarnaast moet de komende tijd duidelijk worden dat de overstap naar dat nieuwe stelsel eerlijk gebeurt. Dat wil zegen dat daarbij rekening wordt gehouden met het feit dat de afgelopen jaren veel pensioengeld ‘van oud naar jong’ is gevloeid. En tenslotte moet bijvoorbeeld ook de medezeggenschap van pensioengerechtigden beter worden geregeld. Als het over hun pensioencenten gaat, moeten ze kunnen meepraten èn meebeslissen.

Deze en heel veel andere onderwerpen kwamen uitgebreid aan de orde. Voorzitter John Kerstens en vice-voorzitter Jaap van der Spek verzorgden een presentatie over de inzet van de Koepel Gepensioneerden bij die uitwerking van het pensioenakkoord, de tot nu toe behaalde resultaten en hoe we de komende tijd meer druk op het overleg met minister, vakbonden en werkgevers willen zetten. Met oud-voorzitter Joep Schouten gingen beiden vervolgens, samen met Jos Berkemeijer (co-voorzitter van de pensioencommissie van de Koepel Gepensioneerden), in op de vele vragen en suggesties van de deelnemers aan het webinar.

Hieronder vindt u de bij de presentatie getoonde sheets èn een videoverslag van het webinar aan.

Presentatiesheets webinar

Zoomopname webinar

DNB nieuwsbrief pensioenen

Tot voor kort ontvingen wij de nieuwsbrief pensioenen in onze mailbox met daarbij een link naar de online versie, die wij vervolgens in onze nieuwsbrief konden plaatsen. De nieuwsbrief wordt nu echter in een andere vorm verspreid waardoor wij de rechtstreekse link naar de DNB-website niet meer kunnen overnemen.

Daarom plaatsen wij de nieuwsbrief nu als pdf document waarin kan worden doorgeklikt naar meer informatie over de verschillende onderwerpen.

Wel meer kosten, niet meer pensioen

Afgelopen dinsdag meldde De Telegraaf dat de kosten die de tien grootste pensioenfondsen in ons land elk jaar maken voor het beheren van onze pensioenen ook het afgelopen jaar weer zijn gestegen. Opnieuw, en fors. Deze keer zelfs met méér dan een miljard euro.

De Autoriteit Financiële Markten (de AFM) wees er pas op dat pensioenfondsen niet duidelijk genoeg zijn over hun kosten. Wat echter wel duidelijk is, is dat de krankzinnige stijging van die kosten vooral een gevolg is van extra (torenhoge) bonussen voor de snelle jongens en meisjes die ons pensioengeld beleggen. Vaak is afgesproken dat als ze het beter doen dan gemiddeld hun toch al forse beloning nog eens extra omhoog gaat.

Los van het feit dat je je kunt afvragen of ze een deel van hun vorstelijke salaris inleveren als ze het slechter doen dan de rest (antwoord: nee), zijn zulke bonussen natuurlijk niet te verkopen. Zeker niet als je ze afzet tegen het feit dat het merendeel van de gepensioneerden hun pensioen al zowat tien jaar niet verhoogd heeft zien worden. Sterker nog: bij honderdduizenden mensen is hun pensioen zelfs verlaagd.

Dat kan echt niet. Daarom pleit de Koepel Gepensioneerden voor het snel mogelijk maken van indexatie. En voor het maken van heldere, begrijpelijkere pensioenregels. Dat laatste, omdat de vrees is dat de zogenaamde ‘uitvoeringskosten’ de komende jaren alleen nog maar verder omhoog gaan. Onder meer door het steeds ingewikkelder wordende stelsel, zoals dat is afgesproken in het pensioenakkoord. De Consumentenbond wees daar onlangs ook al op.

Dit nieuws kwam overigens in dezelfde week dat duidelijk werd dat gepensioneerden ook dit jaar weer onderaan alle koopkrachtlijstjes bungelen. Daarom ook waarschuwde de Koepel Gepensioneerden er onlangs al voor dat plannen om bijvoorbeeld meer belasting te gaan heffen over de AOW of over de waarde van een eigen huis en ideeën om eigen bijdragen in de zorg te verhogen, niet in een regeerakkoord maar in de prullenbak thuishoren.

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.

           De grootste seniorenorganisatie in Nederland met ruim 150 organisaties van gepensioneerden

            en de seniorenorganisaties KBO-Brabant en FASv.

        Pensioenloket geen echte oplossing.

Donderdag lanceerde de Consumentenbond in De Volkskrant het plan om een onafhankelijk pensioenloket in het leven te roepen. Daar zouden burgers met al hun pensioenvragen terecht moeten kunnen.

De Koepel Gepensioneerden en andere seniorenorganisaties vervullen al jaren een vraagbaakrol voor gepensioneerden, waarbij aan die laatsten informatie wordt verstrekt En dat voorziet duidelijk in een behoefte. De overheid overschat stelselmatig het zogenaamde ‘doenvermogen’ van mensen. Onlangs wees de nota bene door de Tweede Kamer zelf ingestelde commissie Bosman (die de uitvoering van wetten onder de loep nam en waarvan ik in mijn tijd als Kamerlid deel uitmaakte) daar nog eens op.

Met dat doenvermogen wordt bedoeld dat mensen niet alleen geacht worden de wet te kennen, maar ‘m ook moeten ‘kunnen’: moeten kunnen begrijpen en van hen gevraagde keuzes weloverwogen moeten kunnen maken. Dat klinkt vanzelfsprekend, maar is het niet. Wetten zijn vaak zo ingewikkeld dat zelfs professionals er moeite mee hebben, laat staan ‘gewone mensen’. Te vaak worden mensen daar ook echt slachtoffer van: een vinkje verkeerd gezet, iets vergeten aan te leveren, de implicaties van voorgelegde keuzes niet doorgronden. De voorbeelden zijn legio. En de gevolgen vérstrekkend. Verkeerde keuzes kunnen grote financiële consequenties hebben. Pensioenregels zijn wat dat betreft een mijnenveld, zeker met het nieuwe pensioenstelsel in zicht.

Een nieuwe instantie klinkt dus op zich logisch. Maar pakt het echte probleem niet aan. Is dus ook geen echte oplossing. En dat is toch echt dat (ook) pensioenregels eenvoudig, uitvoerbaar, uitlegbaar en aantoonbaar begrijpelijk moeten zijn, zodat iedere burger ermee uit de voeten kan.

Dat is dan ook de oproep die de Koepel Gepensioneerden (die overigens ook nog wel een aantal inhoudelijke wensen heeft bij het nieuwe pensioenstelsel, zoals bijvoorbeeld het nu ook eindelijk echt perspectief bieden op indexatie van pensioenen) opnieuw aan de politiek doet: breng de aanbevelingen van de door u zelf ingestelde commissie Bosman in de praktijk, te beginnen als het over pensioenen gaat.

Bovenstaande tekst is als persbericht aan de media gestuurd.

Meerderheid Nederlanders wil betaling met contant geld behouden.

Driekwart van de Nederlanders verwacht over vijf jaar nog met contant geld af te rekenen. Wel zal het aantal keren dat met cash wordt betaald verder afnemen, zo komt naar voren uit onderzoek van De Nederlandsche Bank (DNB) onder ruim duizend Nederlanders. Verder hebben Nederlanders nog altijd veel vertrouwen in de echtheid van bankbiljetten.  Lees hier het artikel op de website van Radar/AvroTros verder.

Bekijk ook eens de documentatie op onze website betreffende het betalingsverkeer.

Waar houden wij ons mee bezig?

Koepel Gepensioneerden behartigt samen met haar zusterorganisaties en andere ouderenbelangenverenigingen de belangen van de ruim 3 miljoen pensioengerechtigden bij de overheid, politieke partijen en andere relevante instanties.